朝9:00から15分程度全社員（関西支社ともTV会議システムをつないで実施します）参加で、情報共有を目的とした朝会を実施します。この中の一つに「5人の共有（世の中ではニュー＆グッドで知られる）」を実施します。当たった人は、自分の話したいことを皆の前で2分間話しをすることができます。

テーマはフリーですから、自分のことを知ってもらう時間にしても良し、誰かを誉めても、気付きを共有しても、会社の問題をぶつけてもOK。他の社員は聞き手役になり、話が終ったあと、拍手で発信者に応えます。自然と良い話のときは大きな拍手になっています。話し終わったら次の方を指名して、一日5名ほどがお話しています。

<優しさ>
全社員の前で話をする機会を与えられるなんて考えられないという人もいるでしょう。当社では誰もが普通に発信者になることができます。

<厳しさ>
情報のインプットは得意ですが、正しくアウトプットすることに慣れていない人が多いようです。情報は発信して初めて価値を生みますし、他人からFBを受けてさらに価値が増すものです。また毎日を漫然と過ごしていると、当たった時に話すことがありません。普段からアンテナを高め、常に自分で考えるトレーニングをすることになります。しかし、意識して取り組むのと、やらされるのではまったく違います。この時間を自分のために有効にできるかどうかが問われます。