来たる9月12日(土)に
就職転職イベントを開催いたします。
「アットジーピー適職フェア 障がい者のための合同面接会」
「障害者雇用や障害者採用に積極的な会社」と
「就職転職したい求職者」が集まるイベントです。
面接だけでなく、
情報収集することも
可能です。
企業の人事担当者と
今後のキャリアや
会社のことを話せます。
苦手?な面接の練習もできます。
数多くの求人があります。
250人の方がご来場されます。
このマッチングで、
多くの雇用が創出されることを願っています。
■イベントの詳細はこちら
http://work.generalpartners.co.jp/event/
■開催日時:9月12日(土)11:00~17:00
■開催場所:東京国際フォーラム Bブロック5階
■出展企業:積極採用企業30社
■来場者:約250名
■適職フェアの特徴
・参加無料
・入退場自由
・転職相談コーナー
【出展企業】(会場の並び順です)
エルピーダメモリ
ギャップジャパン
サークルKサンクス
兼松コミュニケーションズ
三菱東京UFJ銀行
ソニー生命保険
三菱UFJニコス
NTTコムウェア
あいおい損害保険
大塚製薬
ららぽーとマネジメント
損保ジャパンひまわり生命保険
スクウェア・エニックス
アクセンチュア/アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ
三井住商建材
チバビジョン
KDDI
リコー
富士フイルムメディカル
みずほ情報総研
KDDIテクニカルエンジニアリングサービス
J.P.モルガン
三菱地所ビルマネジメント
キヤノン
東京コカ・コーラボトリング
タワーレコード
クックパッド
日本オラクル
以上
9月12日(土)11:00~17:00
「アットジーピー適職フェア 障がい者のための合同面接会」
当日のイベントで多くの転職が実現するためにがんばってサポートします。
今後も、イベントに限らず、
多くの転職機会を提供していきたいと思います。



進藤様にお聞きします。
1.なぜ障害者の民間での起業を決意されたのでしょうか? NPOでは収入が少ないからですか? NPOだったら企業の”利益”や自社の”利益”を考えずに社会に人に貢献できると思いますが。
2.多数の個人情報を日常に使用されていると思いますが、”プライバシーマーク”の取得は考えておられないのでしょうか?
3.ご存知と思いますが、関西では特にいわゆる雇用率未達が問題になっています。大阪市等、役人の厳しい監督のなかで、同業者を含めて貴社のような組織が、企業の”隠れ蓑”になることで収益を得ているように見えますがいかがでしょうか?
4.貴社は、具体的にどのように運営資金を得ていますか?
①障害者を紹介したら企業からお金をもらう
②紹介者が内定したらお金をもらう
③採用関係をアウトソーシングしている
複数の意見をまとめて記載したので、長くなっていますが、出来ましたら進藤様の分かりやすい言葉で、ご回答宜しくお願い致します。
メールおよび質問をいただき、ありがとうございます。
ご期待にそえるかどうか不安ですが、
お答えいたします。
1.なぜ障害者の民間での起業を決意されたのでしょうか? NPOでは収入が少
ないからですか? NPOだったら企業の”利益”や自社の”利益”を考えずに社会
に人に貢献できると思いますが。
→もともと妹が知的障害と肢体不自由であったので、偏見や差別を感じながら生活していました。
社会と障害者の距離をもっと近くしたく、もっと知ってもらいたく、
今の会社をつくりました。
民間企業かNPOかということについては、あまり考えずにはじめました。
ただ漠然と会社として成り立っている方が、
事業継続性があるのではないかと思いました。
サービスを提供しよう、だれかの役に立とうという気持ちは、
NPOでも会社でも器が違えど、同じではないかと思っています。
2.多数の個人情報を日常に使用されていると思いますが、”プライバシーマー
ク”の取得は考えておられないのでしょうか?
→ご心配をおかけしているようで、申し訳ありません。
現在は取得しておりません。
現在弊社では、個人情報保護は社内の出入りのセキュリティや、
社員意識をあげる研修(テストなど)、システム上のパスワードを設けたりといった管理を行っています。
3.ご存知と思いますが、関西では特にいわゆる雇用率未達が問題になっていま
す。大阪市等、役人の厳しい監督のなかで、同業者を含めて貴社のような組織が、
企業の”隠れ蓑”になることで収益を得ているように見えますがいかがでしょうか
?
→企業側へは採用がうまくいくようにお手伝いしている会社です。
隠れ蓑という意味が、はっきりとわかりませんが、
何かを隠しているというはありません。
弊社はより多くの雇用をうみだしていくことだけが、
収益のもとですので、
4.貴社は、具体的にどのように運営資金を得ていますか?
†障害者を紹介したら企業からお金をもらう
†紹介者が内定したらお金をもらう
†採用関係をアウトソーシングしている
→弊社の運営資金は、
採用に成功した企業からお金をいただいています。
障害を持つ個人の方からはお金をいただいておりません。
登録するとき、転職相談サービスをうけたり、面接会に参加するのも、
お金をいただいていおりません。
弊社のサイトには、就職を考えている個人の方が多く見に来ていただいており、
採用したい企業がそのサイトに求人を掲載したり、
合同面接会に参加することでお金をいただいています。